GZS: Neto plača je nižja, kot bi lahko bila

Mladi so torej podplačani, delajo tudi zastonj na projektih za katere nekateri dobijo visoke honorarje ali nagrade za delovno uspešnost. Ob minimalni plači 900 evrov neto je ta znesek seveda pomemben del prejemkov zaposlenih in tudi precej znižuje stopnjo skupne davčne obremenitve. Podoben sistem dodatkov imajo tudi na Hrvaškem, le da tam ta dodatna izplačila niso obvezna kot v Sloveniji, pač pa so prepuščena dobri volji delodajalca in teh izplačil je precej manj, po oceni od 100 do 150 evrov na mesec. Izjave kot »neto plače so v redu, le davki so previsoki«, pomenijo dejansko pritisk za manjše plačilo zaposlenih v času, ko ti zaposleni niso aktivni, in takrat, razumljivo, niso več zanimivi za delodajalca. Zaradi tega moramo vedno upoštevati skupni strošek prejemkov zaposlenih in ocenjevati, ali je ta previsok glede na našo produktivnost in ali je s tem naše gospodarstvo lahko konkurenčno. Razdelitev stroškov dela na plačilo za čas aktivnosti in neaktivnosti ne vpliva neposredno na konkurenčnost.

Fajon: Trumpovo vabilo odpira temeljna vprašanja glede načel ZN-a, česar Slovenija ne sprejema

Japonska je bila dolgo ključni vir poceni financiranja prek t. Carry-trade strategij, zato njihovo postopno prilagajanje lahko prinese več nihanj na valutnih, obvezniških in delniških trgih ter sčasoma nekoliko višjo Na spletni strani globalno raven obrestnih mer. Kakšno povišanje dobi javni uslužbenec in koliko tranš je odvisno od razlike med prejšnjo in novo plačo skladno z uvrstitvijo na plačni lestvici.

To pomeni 43 evrov manj na mesec oziroma več kot 500 evrov manj na letni ravni za zaposlene z najnižjimi dohodki. Vsako leto me še posebej razveselijo dnevi, ko borzne družbe, sploh tiste, katerih delničar sem, izplačajo dividende. V prihodnjih dneh bom dočakal »drugi obrok« dividende NLB. V času, ko čakam, da mi denar kapne na račun, pa sem se odločil za hitro analizo.

V novomeški Krkibodo redno zaposleni in agencijski sodelavci 20. Decembra prejeli božičnico v višini 2174,70 evra bruto, kar je skoraj 190 evrov več kot lani. Dvakrat letno izplačujejo tudi nagrade za uspešnost; eno so že izplačali, medtem ko bodo drugo predvidoma v začetku prihodnjega leta, če bodo doseženi poslovni cilji. Primerjava s sosednjimi državami kaže, da Slovenija izstopa predvsem po visoki obremenitvi dela pri nižjih plačah. V Avstriji minimalna plača ni zakonsko določena, temveč jo urejajo kolektivne pogodbe. Neto izplačila so praviloma višja, predvsem zaradi ugodnejše davčne obravnave in odsotnosti dodatnih obveznih prispevkov, uvedenih v zadnjih letih.

Izračun plače

Izplačana bo na Lidlovi vrednostni kartici, znesek pa bo enak za vse zaposlene, ne glede na zaposlitev za krajši ali polni delovni čas. Zaposleni bodo tako v letošnjem letu iz naslova poslovne uspešnosti skupno prejeli 750 evrov bruto, kar je za 19 odstotkov več kot lani (en del so prejeli že v marcu). Zaradi uskladitve vrednosti plačnih razredov so višja tudi izplačila dodatkov, ki se obračunavajo od osnovne plače, na primer dodatek za delovno dobo. Prav tako višje osnovne plače vplivajo na izplačila delovne uspešnosti iz naslova povečanega obsega dela in redne delovne uspešnosti. Delovna uspešnost iz naslova povečanega obsega dela se namreč obračunava od osnovne plače, prav tako se v odstotku od osnovnih plač določa obseg sredstev za redno delovno uspešnost.

Če bi enako vsoto denarja investirali v indeksni sklad, na primer S&P 500, ki ima povprečno realno letno donosnost 10%, bi v enakem časovnem obdobju svoje prihranke oplemenitili za 100 evrov. Na računu bi tako imeli 1.100 evrov, ki bi kljub 2-% inflaciji ob koncu leta realno pridobili 80 evrov vrednosti, ob 10% inflaciji pa bi ohranili vrednost začetnega vložka. Zgornji primer je seveda spinmama casino ekstremen in ponazarja izredno visoko stopnjo inflacije.

• V časih, ko je inflacija na ciljni ravni približno 2 %, jo opazimo šele, ko pogledamo v preteklost in primerjamo cene izpred 10 let.
• Spoznajte vse, kar morate vedeti, da bi se zavarovali pred rastjo cen.
• Madridski Atletico, za katerega brani slovenski vratar Jan Oblak, je v sedmem krogu ligaškega dela …

Nepredvidena zamuda Trumpa: zaradi tehnične težave zamenjal letalo

Prejeli jo bodo vsi zaposleni in agencijski sodelavci, če niso bili zaposleni celo leto, bodo prejeli sorazmerni znesek glede na čas zaposlitve v letu 2023. Poleg božičnice imajo z Lekovo kolektivno pogodbo urejeno tudi izplačilo za delovno in poslovno uspešnost, ki se obračunava glede na dejanski doprinos zaposlenega in uspešnost družbe. Izplačilo za delovno in poslovno uspešnost se izvede v začetku leta glede na rezultate in uspešnost v preteklem poslovnem letu, so sporočili iz družbe. Glede na razlike v davčnih stopnjah je za realno oceno davčne obremenitve smiselno primerjati vse davke glede na skupni strošek dela.

To ne pomeni avtomatične rasti, pomeni pa večjo globino in zanimanje za domači trg. Na domačem trgu ostaja v ospredju dividendna zgodba. Slovenski delniški indeks SBITOP ostaja izrazito dividendno usmerjen. Res je, da se je dividendna donosnost zaradi rasti tečajev nekoliko umirila, vendar rast cen ni bila posledica evforije, temveč izboljšanih poslovnih rezultatov, močnih bilanc in stabilnih denarnih tokov. Dividende tako ostajajo ključno sidro zaupanja in pomemben element upravljanja cene kapitala. Postopno zviševanje obrestnih mer po desetletju izjemno ohlapne politike predstavlja pomemben strukturni premik v globalni ceni kapitala.

V Sloveniji tako znaša 43,5 odstotka, kar pomeni, da posameznik s povprečno plačo od skupnega stroška plače na svoj račun prejme preostalih 56,5 odstotka skupnega izplačila plače, ki ga delodajalec nameni zaposlenemu. Po tej redni statistični raziskavi Eurostata je torej davčna obremenitev povprečne plače samske osebe v Avstriji skoraj pet odstotnih točk višja kot v Sloveniji, na Hrvaškem pa je obremenitev pet odstotnih točk nižja. Razlike so podobne tudi po posameznih državah, v razvitejših državah je obdavčitev praviloma višja, v drugih pa je dejansko nižja. Petnajst profesorjev oziroma drugih zaposlenih na fakultetah Univerze v Ljubljani (UL) je v letih 2016, 2017 in 2018 prejelo več kot sto tisoč evrov avtorskih honorarjev, podjemnih pogodb in različnih dodatkov, so poročali.

Iz posameznih šol so se, ko smo objavili najvišje plače, že odzivali in ob zanikanjih tudi pojasnjevali izplačila. Minuli teden je zaživela nova različica Erarja, aplikacije za prikaz porabe javnega denarja. Po novem so v aplikaciji vidna tudi nakazila fizičnim osebam ter nakazila v tujino, katerih višina presega mesečno bruto plačo predsednice republike. Ob pregledu podatkov je med drugim izstopalo obrambno ministrstvo, ki je 114 uslužbencem sredi februarja izplačalo skupno skoraj milijon evrov.